Fastweb ed iO Donna per la quinta edizione di 99eLode

Riparte “99eLODE” l’iniziativa promossa da iO Donna, il settimanale femminile di Corriere della Sera, con Fastweb Digital Academy che offre a 99 giovani donne laureate la possibilità di partecipare a un percorso di formazione e orientamento sulle competenze digitali più richieste dal mercato del lavoro.

Fino al 24 ottobre è possibile presentare la propria candidatura sul portale www.99elode.it per accedere al processo di selezione dell’iniziativa che quest’anno esplora l’Intelligenza Artificiale nelle professioni. Dal 4 all’8 novembre le candidate parteciperanno al Business Game “Come fare Innovazione in azienda”, sviluppato in collaborazione con l'Università Bicocca per facilitare l'apprendimento delle più recenti tecniche manageriali per l'innovazione. Il punteggio ottenuto nel Business Game unito al voto di laurea determinerà la graduatoria da cui saranno selezionate le 99 ragazze più meritevoli.

Dal 18 novembre al 21 novembre le partecipanti selezionate saranno coinvolte in 4 sessioni formative in streaming con workshop, esercitazioni e case study, curate da Fastweb Digital Academy e focalizzate sull’applicazione dell’intelligenza artificiale nelle professioni, dall’utilizzo degli strumenti di AI per il lavoro, alla redazione di un prompt efficace, cybersecurity ed etica per l’AI, fino alla realizzazione di un curriculum vitae con algoritmi di intelligenza artificiale e simulazioni di colloqui di selezione.

Al termine del percorso le partecipanti avranno la possibilità di essere selezionate per uno stage nel ruolo di Partnership&Event in STEP Futurability District, l’innovativo spazio di connessione con il futuro in Piazza Adriano Olivetti 1, e per uno stage come Data Scientist all’interno del team Product Design & Delivery di Fastweb. Le ragazze avranno poi accesso prioritario ai corsi erogati da Fastweb Digital Academy ed infine RCS Academy, la Business School di RCS, offrirà un accesso gratuito al Master executive “AI for business - Strategy, Productivity & Prompt Writing”.

L’iniziativa sarà presentata con una tavola rotonda in programma martedì 17 settembre dalle ore 11:00 in streaming su Corriere.it, con la partecipazione di Lisa di Feliciantonio, Head of Media Relations & Public Affairs Fastweb; Monica Magri, HR & Organization Director Adecco Group; Annamaria Tartaglia, CEO TheBrand Sitter, Founder Angels4Women e Advisor di W7; Bianca Arrighini, co-fondatrice di Factanza.

Da anni Fastweb promuove progetti che incoraggiano le ragazze e i ragazzi a scegliere con maggiore consapevolezza il proprio futuro  e che promuovono l’employability delle giovani generazioni e con il sostegno di Fastweb Digital Academy a 99eLODE l’azienda conferma ulteriormente la sua attenzione alla promozione dell’empowerment e del talento femminile con la convinzione che il digitale possa essere uno strumento determinante per offrire opportunità di crescita e di realizzazione professionale.

Il progetto, nato da un’idea di iO Donna e Fastweb Digital Academy, si avvale della collaborazione di Fondazione Adecco e PHYD, partner dell’iniziativa per il secondo anno, e di RCS Academy.

Report Benessere Digitale delle Scuole

Il livello di competenza digitale dei giovani delle scuole secondarie di primo e secondo grado in Italia è complessivamente cresciuto negli ultimi tre anni, è questo il principale risultato emerso dal report “La competenza digitale degli studenti della scuola secondaria di I e II grado” il primo rapporto di “Benessere digitale - Scuole”, l’iniziativa di formazione promossa da Università di Milano-Bicocca, Fastweb e una rete di istituti scolastici e realizzata nell’ambito del bando “Curricoli Digitali” del Ministero dell’Istruzione.

Dalla sua creazione nel 2016, il progetto “Benessere Digitale - Scuole” offre agli insegnanti delle scuole secondarie di primo e secondo grado un ventaglio di risorse e strumenti gratuiti per affrontare efficacemente la didattica relativa alla cittadinanza digitale tra cui un test elaborato da Fastweb in collaborazione con l’Università Bicocca di Milano dedicato al corpo docente per valutare il livello di competenza digitale dei ragazzi.

Il test è il primo in Italia ad offrire la possibilità di misurare le competenze digitali degli studenti, tramite sia un punteggio generale sia punteggi specifici per ogni singola area di competenza indicata dal framework europeo DigComp 2.1: “Information & Literacy”, Communication, Creation (creazione e rielaborazione responsabile di contenuti nel web), Safety and Wellbeing (competenze necessarie alla protezione da possibili minacce alla privacy, alla gestione della propria identità online, ma anche al mantenimento del benessere in un ambiente di sovrabbondanza comunicativa).

L’analisi delle risposte di oltre 1.200 ragazzi di diverso ordine e grado che hanno partecipato al test tra febbraio e giugno 2021, ha permesso così di tracciare un quadro complessivo dell’attitudine digitale degli studenti italiani delle scuole secondarie evidenziando un complessivo aumento della loro competenza digitale negli ultimi tre anni. In particolare i ragazzi si distinguono per le buone capacità di interazione e condivisione di risorse negli ambienti digitali (Communication), grazie anche alle attività portate avanti dalla scuola italiana contro il cyberbullismo ma risultando tuttavia deboli nelle capacità di valutazione, selezione e comprensione dei contenuti sulla rete (Information & Literacy)

Il report, curato da Marco Gui, professore associato di Sociologia dei media e dagli assegnisti di ricerca Tiziano Gerosa e Alessandra Vitullo dell’Università di Milano-Bicocca, è  consultabile sul sito ufficiale di Benessere Digitale. Il percorso formativo gratuito e l’accesso al test di competenza digitale per gli insegnanti è invece disponibile a questo indirizzo https://benesseredigitalescuole.it/

Fastweb e Università Cattolica di Milano

Si è da poco conclusa la terza edizione del progetto promosso dall’Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano e che ha visto Fastweb affiancare gli studenti in un percorso di formazione e sviluppo con l’obiettivo di realizzare forme e processi di apprendimento nuovi in grado di realizzare una cultura professionale delle nuove generazioni.

Gli studenti del corso Work and Organizational Psychology (WOP) dell’ateneo hanno avuto l’opportunità di interfacciarsi con alcuni manager di Fastweb sui temi dell’HR Management innovativo. Sono stati condivisi, inoltre, numerosi spunti di riflessione e stimoli riguardanti le ultime evoluzioni del mondo HR con un focus sui Data Analytics, lo Smart Working, l’equilibrio vita lavoro e programmi di welfare aziendale.

Il progetto, articolato in un calendario di tre appuntamenti, è stato inaugurato insieme a Matteo Melchiorri, Chief Human Capital Officer di Fastweb, che dopo una prima tavola rotonda sui temi della valorizzazione del capitale umano insieme agli studenti, ha lanciato loro una challenge sul futuro del lavoro e la Data Analytics, stimolandoli a produrre un elaborato presentato in occasione dell’ultimo incontro all’interno di una sessione plenaria.

Gli interventi dei relatori ed i vari momenti di dialogo hanno così rappresentato per gli studenti una occasione unica per approfondire tematiche legate allo sviluppo di nuove culture e di nuovi modelli di lavoro, stimolando inoltre riflessioni sull’importanza dell’accrescimento di competenze e skills innovative dentro e fuori i luoghi di lavoro.

Il progetto, nato da una contaminazione virtuosa con il mondo universitario, ha rappresentato per Fastweb un ulteriore momento di impegno per la comunità portato avanti attraverso la condivisione di modelli, idee ed esperienze in grado di aiutare le giovani generazioni ad affrontare le nuove sfide del mondo del lavoro con l’obiettivo di contribuire a realizzare un futuro migliore per tutti.

Fastweb sostiene ActionAid

Fastweb insieme ai propri clienti sostiene Ripartire, il progetto di ActionAid per contrastare l’abbandono scolastico e la povertà educativa stimolando la formazione e la diffusione di nuove competenze e favorendo la partecipazione degli studenti, delle famiglie, della scuola e della società civile in contesti difficili del Paese. Per ogni euro donato dai propri clienti tramite abbonamento, Fastweb ne aggiungerà un altro, raddoppiando così il valore della donazione. Un sostegno che Fastweb da anni garantisce attraverso associazioni benefiche che lavorano sul territorio e che testimonia l’impegno della società nel perseguire un percorso di responsabilità e di sostenibilità sociale che punta sulla formazione delle nuove generazioni e sull’inclusione.

In Italia i giovani si trovano sempre più spesso con scarse risorse economiche, culturali e relazionali, e ciò li porta a perdere motivazione e a sentirsi privi di concrete opportunità per il futuro. Si crea quindi un circolo vizioso in cui chi nasce e cresce in una situazione di povertà educativa, avrà meno opportunità di lavoro, di crescita personale e professionale, minori strumenti per prendere parte alla vita sociale della sua comunità e diventare protagonista del proprio futuro. Con il progetto Ripartire ActionAid vuole spezzare questo circolo vizioso, creando le condizioni affinché i giovani possano far sentire la propria voce e siano protagonisti, insieme alle famiglie e alle scuole.

Grazie all’iniziativa nei prossimi due anni 3.250 ragazzi e ragazze di 5 scuole secondarie di secondo grado, insieme a 200 docenti, 500 genitori, 55 rappresentanti di istituzioni locali delle città di L’Aquila, Ancona, Pordenone, Trebisacce e del Municipio VI di Roma costruiranno insieme un nuovo modello di partecipazione civica. Gli studenti prenderanno parte ad attività concrete per sviluppare competenze cognitive, relazionali e sociali tra cui abilità tecnologiche, comunicative, di problem-solving, nonché per la promozione di nuovi spazi di partecipazione e di governance della scuola e del territorio e per la co-progettazione di beni e servizi con enti pubblici.

“Da anni Fastweb sostiene le associazioni che lavorano sul territorio per aiutare chi si trova in difficoltà” ha dichiarato Anna Lo Iacono, Senior Manager of Sustainability di Fastweb. “Essere a fianco di ActionAid assume per noi un significato particolarmente importante perché l’azione dell’associazione è rivolta ai giovani che rappresentano il futuro e riteniamo non ci possa essere miglior investimento che puntare su di loro”.

ActionAid è un’organizzazione internazionale indipendente, impegnata in Italia e in 44 Paesi. Collabora con più di 10mila partner, alleanze, ONG e movimenti sociali per combattere povertà e ingiustizia sociale. Da oltre 40 anni ActionAid si batte al fianco degli individui e delle comunità più povere e marginalizzate, scegliendo di schierarsi dalla loro parte, perché consapevole che per realizzare un vero cambiamento sociale è necessario uno sforzo collettivo di solidarietà e giustizia. Un mondo equo e giusto per tutti: è questa la visione da cui ActionAid trae ispirazione e forza vitale.

Tavola rotonda di Fastweb sulla Cyber security

Le figure professionali nella cyber security passando per la formazione e lo sviluppo delle competenze più richieste dal mercato del lavoro. Sono queste le tematiche al centro della tavola rotonda organizzata da Fastweb Digital Academy, la scuola per le nuove competenze digitali creata da Fastweb e Fondazione Cariplo, in programma martedì 7 settembre dalle ore 17 alle ore 18.

L’incontro offrirà l’occasione di approfondire il ruolo sempre più strategico della sicurezza informatica per le imprese e di approfondire i contenuti dei nuovi corsi di formazione in partenza presso l’Academy dedicati a chi vuole intraprendere una professione in un ambito sempre più cruciale per la società digitale.

Attraverso l’analisi delle attitudini e delle competenze necessarie per diventare esperti di sicurezza informatica Michele Colajanni, Professore ordinario di Ingegneria informatica all’Alma Mater Studiorum - Università di Bologna, Fabrizio Rosina, Ceo e Chief Tecnology Officer di 7Layers e Andrea Lasagna, Security Officer di Fastweb moderati da Martina Pennisi, giornalista de Il Corriere della Sera si confronteranno sulle minacce emergenti, sulla rapida evoluzione delle tecniche di attacco e sulla conseguente necessità di reperire sul mercato figure professionali altamente specializzate e preparate ad affrontare le nuove sfide del mondo cyber, sui consigli per chi vuole intraprendere questa professione.

Con la diffusione del digitale e la sua progressiva pervasività in tutti i settori della società, diventa infatti indispensabile che a tutti i livelli ci sia la più ampia e diffusa consapevolezza dell’importanza legata alla protezione e alla tutela dei dati personali, così come dei dati aziendali e delle informazioni conservate dalla pubblica amministrazione.

Con l’obiettivo di colmare il vuoto formativo Fastweb Digital Academy ha quindi attivato due nuovi percorsi in partenza a ottobre per la formazione di Network Security Architects e di Cyber Analysts, figure tra le più ricercate dal mercato del lavoro.

Le nuove offerte formative si aggiungono al già ampio calendario di corsi erogati da Fastweb Digital Academy che si inseriscono all’interno delle iniziative di Sostenibilità della società a favore della comunità e che nascono dalla volontà di accelerare la diffusione delle competenze digitali e l’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro, investendo nella loro formazione attraverso corsi gratuiti nelle professioni del futuro.

La cyber security è anche sempre di più al centro della strategia di Fastweb che da anni investe per la protezione delle infrastrutture di rete e dei propri clienti attraverso servizi sempre più avanzati di intelligence e che ha portato lo scorso anno all’acquisizione del 70% della società leader dei servizi per la sicurezza informatica 7Layers.

Per accedere alla tavola rotonda che sarà trasmessa in streaming dai canali social Facebook e LinkedIn di Fastweb è sufficiente registrarsi al seguente link:

https://www.eventbrite.it/e/biglietti-cybersecurity-le-principali-figure-professionali-168956967839

Fastweb forma i nuovi 007 della Cybersecurity

Fastweb prosegue e amplia la sua strategia di rafforzamento nell’ambito della Cybersecurity e lancia attraverso Fastweb Digital Academy - la scuola per le nuove competenze digitali creata da Fastweb e Fondazione Cariplo - nuovi percorsi gratuiti dedicati alla formazione e al perfezionamento di due tra le professionalità più ricercate nel mondo del lavoro nel comparto della sicurezza informatica, il Network Security Architect ed il Cyber Analyst.

Tutti gli interessati possono già da oggi iscriversi, caricando la propria candidatura sul sito  www.fastwebdigital.academy, al primo percorso in partenza il 4 ottobre rivolto alla formazione di Network Security Architect, figura professionale specializzata nella progettazione, configurazione e collaudo dei sistemi di sicurezza all’interno della rete IT di un’organizzazione. Il corso si compone di 160 ore di formazione gratuita erogate online all’interno di percorso di 6 settimane che prevede attività di didattica integrata, esercitazioni guidate e studio individuale.

Il secondo corso in programma, della durata di 140 ore ed in partenza al termine del percorso dedicato al Network Security Architect, è invece rivolto alla formazione di Cyber Analyst, figure professionali tecniche che hanno il compito di prevenire, rilevare e gestire le minacce informatiche, nell'ottica di proteggere al meglio computer, dati, reti e programmi di una organizzazione.

Per entrambi i corsi sono previsti alcuni prerequisiti tecnici minimi di amissione che, a seguito della candidatura presentata sul sito di Fastweb Digital Academy, verranno valutati tramite un test d’ingresso in lingua inglese. Al superamento del test seguirà un colloquio motivazionale. Alla fine di ciascun corso gli studenti otterranno un certificato di partecipazione e potranno essere selezionati per proseguire la formazione “on-the-job” presso un’azienda del network di Fastweb.

L’avvio dei nuovi percorsi formativi si inserisce nella più ampia strategia di Fastweb che mette la cyber security sempre più al centro delle scelte aziendali di business e che ha portato lo scorso anno all’acquisizione del 70% della società leader dei servizi per la sicurezza informatica 7Layers.

Oltre agli investimenti per la protezione delle infrastrutture di rete e dei propri clienti attraverso servizi sempre più avanzati di intelligence per la difesa dalle minacce informatiche, Fastweb continua a impegnarsi concretamente nella diffusione delle nuove competenze digitali e il sostegno all’occupazione.

I corsi erogati da Fastweb Digital Academy, infatti, fanno parte delle iniziative di Sostenibilità di Fastweb a favore della comunità e nascono dalla volontà di accelerare l’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro investendo nella formazione di giovani e ragazzi attraverso corsi gratuiti nelle professioni del futuro oggi più richieste dal mercato del lavoro.

Come indicato infatti dall’ultimo rapporto Clusit, l’associazione italiana per la sicurezza informatica anche per effetto della pandemia sono aumentati gli attacchi informatici che non hanno risparmiato aziende e pubbliche amministrazioni. Nel 40% dei casi alle vittime è stato richiesto il pagamento di un riscatto per poter avere di nuovo accesso ai propri dati e dei sistemi aziendali per far ripartire le loro attività.