Fastweb + Vodafone lancia “StaGen of Tomorrow - Power ON your career with Fastweb + Vodafone”, l’appuntamento dedicato ai giovani talenti della GenZ con la passione per i settori business e tech. Martedì 7 ottobre, dalle 10.00 alle 18.00 presso l’heaquarter di Joinrs a Milano in Via S. Francesco D’Assisi 15, ha avuto luogo una giornata dedicata a mettere alla prova competenze hard e soft attraverso delle challenge tematiche su Marketing, Finance, IT e Tech.
Nel corso
dell’evento i partecipanti hanno avuto l’opportunità di mettersi alla prova
attraverso casi concreti e attività pratiche e stimolanti oltre che conoscere
il contesto aziendale Fastweb + Vodafone ed entrare in contatto con manager e
recruiter dell’azienda.
Per coloro
che hanno svolto al meglio i task della challenge, mostrando ottime capacità di
problem solving, critical thinking e time management, erano in palio 17
posizioni di stage retribuito della durata di 6 mesi con successiva
possibilità di assunzione.
L’iniziativa
rientrava nel palinsesto di progettualità che l’azienda da anni mette in campo
per diffondere le competenze digitali più richieste dal mercato del lavoro,
favorire lo sviluppo dei talenti e promuovere l’employability delle giovani
generazioni, in coerenza con la propria strategia di Talent Acquisition.
“In Fastweb
+ Vodafone sappiamo che l’innovazione prende forma solo attraverso le persone e
le loro idee. Con StaGen of Tomorrow abbiamo voluto offrire a chi è
all’inizio del proprio percorso professionale un’occasione concreta per
esprimere il proprio potenziale e scoprire da vicino chi siamo e come
lavoriamo.
In un
ambiente dinamico e inclusivo, ogni competenza trova spazio e valore. Questa
iniziativa è un investimento nel futuro: un’opportunità per mettersi alla
prova, offrire nuove visioni e idee, in un contesto reale e stimolante. Il
futuro comincia qui.” ha affermato Silvia Cassano, Chief People Officer di
Fastweb + Vodafone.
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